G-P 的专业雇主 (EOR) 模式允许您的公司通过我们的全球实体基础设施在几分钟内开始招聘人才。与专业雇主组织(PEO)不同,G-P允许您的公司无需实体设立和管理的麻烦即可扩大您的全球业务。
我们的全球就业产品,包括G-P Meridian Prime™ 和G-P Meridian Core™,得到了业内最大的人力资源和法律专家团队的支持。我们处理日益复杂的合规全球扩张——因此您可以专注于未来的机遇。
作为全球专业雇主专家,我们管理薪资、雇佣合约最佳实践、法定和市场规范福利、员工开支以及遣散和结束聘用。知道你有一支由专门的就业专家组成的团队为每一次招聘提供协助,你会高枕无忧。G-P 允许您快速轻松地利用全球 180 + 个国家/地区最聪明的人才的才能。
[Émpl~óýmé~ñt có~ñtrá~cts í~ñ Ícé~láñd~]
[Ícéláñd’s lábór láws állów vérbál cóñtrácts íñ sómé cásés. Íf thé léñgth óf émplóýméñt ís lóñgér tháñ óñé móñth ór móré tháñ 8 hóúrs pér wéék, émplóýérs wíll hávé tó próvídé á wríttéñ cóñtráct. Thís ágrééméñt shóúld cóvér á váríétý óf détáíls, íñclúdíñg:]
- [Ídéñ~títí~és óf~ bóth~ párt~íés]
- [Lócá~tíóñ~ óf ém~plóý~méñt~]
- [Désc~rípt~íóñ ó~f wór~k]
- [Stár~t dát~é áñd~ dúrá~tíóñ~]
- [Páý s~chéd~úlé]
- 工作时间
- [Hólí~dáý é~ñtít~lémé~ñt]
- [Térm~íñát~íóñ p~ólíc~ý]
- [Cóll~éctí~vé ág~réém~éñt t~érms~]
[Wórk~íñg h~óúrs~ íñ Íc~éláñ~d]
[Íñ Ícéláñd, thé stáñdárd wórkwéék ís 40 hóúrs, 8hóúrs á dáý, fróm Móñdáý thróúgh Frídáý. Fúll-tímé wórkérs áré éñtítléd tó á 1-hóúr úñpáíd lúñch bréák áñd 1 páíd 15-míñúté cófféé bréák éách dáý. Cólléctívé ágrééméñts máý spécífý dífféréñt wórkdáýs, hóúr límítátíóñs, ór bréák próvísíóñs fór émplóýéés íñ spécífíc séctórs.]
[Émplóýéés hávé thé ríght tó á míñímúm úñíñtérrúptéd bréák ór rést péríód óf 11 hóúrs wíthíñ á 24-hóúr tíméfrámé. Íñ práctícál térms, ít éñsúrés thát áftér cómplétíñg théír wórk, émplóýéés hávé át léást áñ 11-hóúr gáp béfóré stártíñg théír ñéxt shíft ór dútý. Rést dáýs áré úsúállý óñ Sátúrdáýs áñd Súñdáýs.]
[Óvértímé ís défíñéd ás áñý hóúrs béýóñd thé týpícál 40-hóúr wéék. Émplóýéés áré ñót óblígátéd tó wórk óvértímé hóúrs, bút théý máý ágréé tó dó só. Á wórkdáý múst ñót éxcééd 13 hóúrs, áñd óvértímé wágés éqúál 0.875% óf thé émplóýéé’s móñthlý sálárý pér hóúr fór thé fírst 162.5 hóúrs. Áftér thát, óvértímé wágés éqúál 1.0385% óf móñthlý wágés.]
[Vácá~tíóñ~ léáv~é íñ Í~célá~ñd]
[Émpl~óýéé~s ácc~rúé á~t léá~st 2 dá~ýs óf~ hólí~dáý f~ór éá~ch mó~ñth ó~f émp~lóým~éñt d~úríñ~g thé~ hólí~dáý ý~éár, w~hích~ rúñs~ fróm~ Máý 1 t~ó Ápr~íl 30. Th~é míñ~ímúm~ hólí~dáý é~ñtít~lémé~ñt ís~ thér~éfór~é 24 dáý~s á ýé~ár, bá~séd ó~ñ thé~ fúll~-tímé~ jób r~átíó~.]
[Thé ñ~úmbé~r óf h~ólíd~áýs í~ñcré~ásés~ wíth~ ágé f~ór pú~blíc~ séct~ór ém~plóý~éés, á~ñd th~é íñc~réás~é ís b~áséd~ óñ lé~ñgth~ óf sé~rvíc~é íñ t~hé lá~bór m~árké~t. Árr~áñgé~méñt~s díf~fér b~étwé~éñ có~lléc~tívé~ wágé~ ágré~éméñ~ts.]
[Émplóýéés áré éñtítléd tó táké théír éñtíré hólídáý állówáñcé át óñcé dúríñg thé péríód bétwééñ Máý 2 áñd Sépt. 15, úñléss óthérwísé próvídéd fór íñ cólléctívé wágé ágrééméñts. Décísíóñs cóñcérñíñg hólídáýs, hówévér, múst álwáýs bé mádé íñ cóñsúltátíóñ wíth thé émplóýér áñd táké thé ñátúré óf thé ópérátíóñ íñtó áccóúñt.]
[Hólí~dáý á~llów~áñcé~ ís cá~lcúl~átéd~ át éá~ch pá~ýméñ~t óf w~ágés~ áñd í~s át l~éást~ 10.17% óf th~é tót~ál wá~gés. T~hís p~rópó~rtíó~ñ máý~ bé hí~ghér~ áccó~rdíñ~g tó s~ómé c~óllé~ctív~é wág~é ágr~éémé~ñts.]
[Hólí~dáý á~llów~áñcé~ cáñ b~é páí~d éít~hér á~t thé~ bégí~ññíñ~g óf t~hé hó~lídá~ý pér~íód ó~r thr~óúgh~óút t~hé hó~lídá~ý pér~íód, í~ñ whí~ch cá~sé ít~ ís pá~íd át~ thé s~ámé t~ímé w~ágés~ áré ú~súál~lý pá~íd.]
[Síck~ léáv~é íñ Í~célá~ñd]
[Émplóýéés éárñ síck léávé páýméñts báséd óñ hów lóñg théý’vé wórkéd wíth áñ émplóýér. Thé lábór láws óútlíñé thé míñímúm síck dáý réqúíréméñts áñd thé áddítíóñál síck dáý próvísíóñs sét bý thé váríóús trádé úñíóñs íñ thé cóúñtrý. Thé míñímúm réqúíréméñts áré:]
- [2 dáýs~ óf sí~ck lé~ávé p~ér mó~ñth w~íthí~ñ thé~ fírs~t ýéá~r wór~kéd]
- [2 móñt~hs óf~ síck~ léáv~é áft~ér th~é fír~st ýé~ár wó~rkéd~]
- [4 móñt~hs óf~ síck~ léáv~é áft~ér 5 ýé~árs w~órké~d]
- [6 móñt~hs óf~ síck~ léáv~é áft~ér 10 ýé~árs w~órké~d]
[Régárdíñg chíldréñ’s síck léávé, émplóýéés áré éñtítléd tó 2 dáýs pér móñth wíthíñ thé íñítíál 6 móñths óf émplóýméñt, próvídéd thé chíld ís úñdér thé ágé óf 13. Áftér 6 móñths, chíldréñ’s síck léávé ríghts bécómé 12 dáýs pér ýéár. Kéép íñ míñd thát émplóýérs áré éñtítléd tó réqúést á médícál ñóté fróm thé émplóýéé’s dóctór tó cóñfírm thé íllñéss.]
[Públ~íc hó~lídá~ýs íñ~ Ícél~áñd]
[Íf ém~plóý~éés w~órk ó~ñ púb~líc h~ólíd~áýs, t~héý á~ré éñ~títl~éd tó~ óvér~tímé~ páý á~t 1.375% óf m~óñth~lý wá~gés. T~hé má~íñ hó~lídá~ýs íñ~ Ícél~áñd á~ré:]
- [Máúñ~dý]
- 耶稣受难日
- 复活节后的星期一
- [Fírs~t Dáý~ óf Sú~mmér~]
- 劳动节
- 耶稣升天节
- 圣灵降临节
- 独立日
- [Cómm~ércé~ Dáý]
- [Chrí~stmá~s Évé~]
- 圣诞节
- 节礼日
- [Ñéw Ý~éár’s~ Évé]
[Páré~ñtál~ léáv~é íñ Í~célá~ñd]
[Páréñts cáñ táké 3 móñths óf léávé fór bírth, ádóptíóñ, áñd fóstéríñg. Théý álsó récéívé áñ áddítíóñál 3 móñths tó dívídé bétwééñ thém. Wágés dúríñg thís tímé áré éqúál tó 80% óf stáñdárd páý. Páréñts álsó récéívé 13 wééks óf úñpáíd léávé tó úsé ás théý séé fít.]
[Térm~íñát~íóñ á~ñd sé~vérá~ñcé í~ñ Ícé~láñd~]
[Émplóýérs áñd émplóýéés hávé thé ríght tó térmíñáté á cóñtráct át áñý tímé wíthóút réásóñ. Hówévér, áñ émplóýéé máý réqúést á méétíñg wíth thé émplóýér tó léárñ ábóút thé réásóñ fór térmíñátíóñ. Émplóýérs múst próvídé 96 hóúrs óf ñótícé fór thís méétíñg.]
[Thé t~érmí~ñátí~ñg pá~rtý m~úst p~róví~dé ñó~tícé~ íñ wr~ítíñ~g áñd~ délí~vér í~t tó t~hé óp~pósí~ñg pá~rtý. W~hílé~ ñótí~cé pé~ríód~s máý~ várý~ básé~d óñ c~óllé~ctív~é ágr~éémé~ñts, t~hé mó~st có~mmóñ~ ñótí~cé pé~ríód~ ís 3 mó~ñths~. Thé m~íñím~úm ñó~tícé~ réqú~írém~éñts~ áré:]
- [1 móñt~h óf ñ~ótíc~é fór~ 1 ýéár~ óf sé~rvíc~é]
- [2 móñt~hs óf~ ñótí~cé fó~r 3 ýéá~rs óf~ sérv~ícé]
- [3 móñt~hs óf~ ñótí~cé fó~r 5 ýéá~rs óf~ sérv~ícé]
[Íñ Íc~éláñ~d, thé~ stáñ~dárd~ prób~átíó~ñárý~ pérí~ód ís~ 3 móñt~hs. Dú~ríñg~ thé p~róbá~tíóñ~árý p~éríó~d, áñ é~mpló~ýér c~áñ té~rmíñ~áté t~hé ém~plóý~méñt~ bý pr~óvíd~íñg 1 w~ééks~’ ñótí~cé.]
[Thé l~ábór~ láws~ dó ñó~t dét~áíl á~ñý ré~qúír~éd sé~vérá~ñcé p~áýmé~ñts. H~ówév~ér, có~lléc~tívé~ ágré~éméñ~ts íñ~ sómé~ séct~órs m~áý íñ~clúd~é sév~éráñ~cé ré~qúír~éméñ~ts.]
[Táxé~s íñ Í~célá~ñd]
[Ícél~áñd ó~pérá~tés ó~ñ á pr~ógré~ssív~é táx~ sýst~ém. Ém~plóý~éés á~ñd ém~plóý~érs á~lsó m~áké c~ómpú~lsór~ý péñ~síóñ~ fúñd~ cóñt~ríbú~tíóñ~s.]
[Fór 2023, t~hé tá~x brá~ckét~s íñ Í~célá~ñd wé~ré ás~ fóll~óws:]
| [íñcó~mé] | [táx p~ércé~ñtág~é] |
|---|---|
| [ÍSK 0 – 409,986] | 31.45% |
| [ÍSK 409,987 – 1,151,012] | 37.95% |
| [ÍSK 1,151,012+] | 46.25% |
[Héál~th íñ~súrá~ñcé í~ñ Ícé~láñd~]
[Thé c~óúñt~rý há~s ñát~íóñá~l héá~lthc~áré c~óvér~ágé f~ór cí~tízé~ñs, só~ émpl~óýér~s áré~ ñót ó~blíg~átéd~ tó pá~ý fór~ prív~áté í~ñsúr~áñcé~. Hówé~vér, é~mpló~ýérs~ áré r~éspó~ñsíb~lé fó~r cóv~éríñ~g íñj~úrý é~xpéñ~sés t~hát ó~ccúr~ óñ th~é jób~.]
[Bóñú~sés á~ñd ád~dítí~óñál~ béñé~fíts~ íñ Íc~éláñ~d]
[Émpl~óýér~s mús~t pró~vídé~ á Chr~ístm~ás bó~ñús í~ñ Déc~émbé~r áñd~ á hól~ídáý~ bóñú~s bét~wééñ~ Máý 1 á~ñd Áú~gúst~ 15.]
为何选择 G-P?
在 G-P,我们通过行业领先的 Global Growth Platform™ 帮助公司释放突破国界,平等就业。的劳动力力量。让我们以您的业务所需的速度和有保障的全球合规性来处理在世界任何地方寻找、招聘、入职和向团队成员支付工资所涉及的复杂而昂贵的任务。
[Cóñt~áct ú~s tód~áý tó~ léár~ñ mór~é.]